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GLI OBBLIGHI DEL DLGS 81/2008

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Il Decreto Legislativo 9 aprile 2008 n. 81 è il nuovo Testo Unico sulla Sicurezza e Salute delle Lavoratrici e dei Lavoratori e sostituisce il precedente 626/94.
Il nuovo Decreto recepisce, tra l'altro, una serie di prescrizioni minime di sicurezza e di salute relative all'esposizione dei lavoratori ai rischi derivanti dagli agenti fisici tra cui campi elettromagnetici e radiazioni ottiche.
Le nuove disposizioni prevedono l'OBBLIGO per il datore di lavoro di analizzare l'esposizione dei lavoratori ai campi elettromagnetici e alle radazioni ottiche e di valutare i rischi associati.

leggi la normativa
MONITORAGGIO IN CONTINUO
DEI CAMPI ELETTROMAGNETICI
NEL COMUNE DI MELZO

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per visulaizzare i risultati della campagna di monitoraggio in continuo dei campi elettromagnetici a radiofrequenza avviata presso il Comune di Melzo







GAIA Consulting & Technologies offre alle Aziende private e all'Amministrazione Pubblica una gamma di servizi di monitoraggio e analisi dei parametri ambientali, fisici e chimici, fornisce consulenza per l'ottemperanza ai requisiti del D.Lgs 81/08 sulla protezione dei lavoratori ed è impegnata in attività di Ricerca e Consulenza in alcuni ambiti tecnologicamente avanzati, quali il trattamento di rifiuti mediante tecnologia al plasma.

La società, nata nel 2000, opera attraverso personale specializzato con esperienza di ricerca universitaria, seguendo protocolli specifici aderenti ai requisiti normativi vigenti. Grazie alle proprie competenze interne e ad accordi con una rete di partner specializzati si propone come interlocutore unico per ogni esigenza di carattere ambientale e tecnologico.

Da sempre la nostra attività si caratterizza per una forte spinta all'innovazione, coniugando l'attenzione per la salvaguardia dell'ambiente con l'utilizzo di strumenti tecnologicamente avanzati.

I nostri servizi comprendono: misure di radon, di campi elettromagnetici,
di vibrazioni, analisi ambientali, misure di rumore e di acustica architettonica, servizi per la sicurezza dei lavoratori (ex 626/94).

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